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员工犯错保证书 员工犯错保证书格式篇一
我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在单位3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。
作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。本篇xx来自。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:
1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。
2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。
3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。
保证人:xx
xx年xx月xx日
员工犯错保证书 员工犯错保证书格式篇二
尊敬的领导:
您好!
由于本人的工作失误,导致出现了错误,给车间集体和工作秩序带来了一定的不良影响,我对此十分的愧疚。现在,我郑重对自己的错误行为进行深刻反思,深度挖掘犯下此次错误的原因,认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题,向组织表明改过自新、努力进步的决心,保证以后绝不会再犯类似错误,以优异成绩回报组织的信任和各位领导的关怀帮助。
在承担本车间工作时,我因为疏忽大意,导致出现了错误。出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正,xx素质不够优秀,责任心有待加强。虽然存在非专业出身、接触工作时间短等客观原因,但自己确实存在学习意识淡薄、缺乏进取精神,思想态度不够端正、责任心有待加强等问题,这才是出现此次错误的最主要原因。我深知作为xx人员,拥有过硬的本领和系统的专业知识十分重要,可是因为自身的.懒惰,平时不注意系统学习和主动向老同志请教,导致进步较慢、工作较为吃力,现在想来十分的后悔。作为xx人员,理应高度认识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精,工作中不能出现任何的瑕疵,可是自己以前思想觉悟不高、认识不够深刻、态度不够端正,导致工作作风不够踏实深入,以至于疏忽大意出现了此次错误,辜负了领导和同事们的信任。
犯了此次错误,不但给车间的正常工作带来了不良影响,更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。我现在十分的内疚,深感自责。错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提升、改善工作,保证不在犯下类似错误。
首先是认真自省自查,深刻反省自身错误。对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能导致的严重后果。结合各位领导同志对自己的批评指正深刻自省自查,真正给自己洗洗澡、治治病,切实找出自己的病患所在、症结所在,努力改正克服,主动进步提升。
第二是加强学习进步,不断提升自身能力。作为非专业人员出身,自己能力不足、知识不够,要想做好本职工作,必须努力加强学习提升,不断充电加餐。一方面要努力钻研专业知识,主动加强系统学习,通过自主学习提升自身能力;另一方面要向老同志虚心学习,多问多学多看,主动向领导咨询、向老同志请教,加强沟通交流,找准自身位置、尽快融入角色。
第三是端正工作态度,虚心接受批评指正。要不断的提升思想认知,端正工作态度,该进工作作风,切实改掉懒惰、散漫等坏毛病,克服不够专心、马虎大意等缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评,主动接受各位领导和同志们的监督指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。
检讨人:xxx
20xx年x月x日
员工犯错保证书 员工犯错保证书格式篇三
尊敬的领导:
您好!
本人xxx因在工作中脱岗,严重影响了公司的规章制度,给xx部门抹了黑!因为xxxxx(你可以把发生事情的原因讲一下)。此次事件后,我内心深处深感惭愧,辗转不得安寝,因此以后我一定严格按照规章制度要求自己,特保证如下:
1.保证不无顾迟到早退、不在工作时间擅自脱岗;
2.保证不在公司里面过多地处理私事;
3.保证在工作的时候做到全身心投入到岗位上;
4.保证做到刻苦耐劳,谦虚谨慎,不骄不躁,乐观敬业的`工作态度。
通过这件事,我请求领导再给我一次改正自我的机会,使我可以通过自己的行动来证明自己对此次事件的深刻认识。同时保证以后不再犯类似低级错误,给领导添麻烦,扰乱正常管理秩序,损坏油田形象,以此为戒,下不为例。以加倍努力的工作来为我公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
保证人:xx
xx年xx月xx日
员工犯错保证书 员工犯错保证书格式篇四
尊敬的领导同志:
经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。
然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。
第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。
第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。
第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。
在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。
此致
保证人:xx
xx年xx月xx日
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