汽车销售经理工作职责集锦（精选21篇）

汽车销售经理工作职责集锦（精选21篇）

汽车销售经理工作职责集锦 篇1

　　1、负责车辆销售及咨询服务，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;

　　2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;

　　3、维护并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度;

汽车销售经理工作职责集锦 篇2

　　1.配合区域发展战略规划推进实施以完成当期销售指标;

　　2.负责渠道建设和相关市场营销工作，积极开发客户，推进汽车金融产品的销售;

　　3.负责从客户意向确立、方案设计、资信初评、资料收集开始，到风险评估信用审查论证后的合同签订整个过程的管理和推进;

　　4.负责区域供应厂商、代理商等其他合作伙伴的销售人员的培训和协调工作。

汽车销售经理工作职责集锦 篇3

　　1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;

　　2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

　　3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;

　　4、负责挖掘客户需求，实现产品销售;

　　5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作;

　　6、维护和开拓新的销售渠道和新客户;

　　7、处理好与合作部门间的人际、业务关系，提高工作效率;

汽车销售经理工作职责集锦 篇4

　　1、参与制订公司的年度销售计划，制定每月销售计划;

　　2、负责优化销售流程、组织实施销售流程并进行实时的监督;

　　3、负责展厅秩序管理，牵头重大客户的营销工作，维护和拓展业务合作关系;

　　4、配合销售总监负责制定、监督销售价格，并及时做出相应的调整;

　　5、负责处理客诉，并按公司规定的流程进行反馈，提出改进方案并实施;

　　6、参与制订销售顾问的考核计划和方案，;

　　7、对直接下属进行选拔、培训、指导和评估，并承担管理责任。

汽车销售经理工作职责集锦 篇5

　　1、负责制定并实施月度、季度、年度销售计划以及配套的价格政策、拷车计划、绩效考核方案;

　　2、收集市场信息、预测市场动态，致力市场开发与网络营销，提升经销商的区域市占率;

　　3、维护、利用客户资源，及时处理客户抱怨与投诉，提高客户满意度和老客户转介绍率;

　　4、组织部门员工实施销售计划，做好周、月、季、年度的销售业务进展情况分析与总结;

　　5、做好新车批售与库存管理工作，降低长库龄车占比、降低部门运营的财务费用;

　　6、负责与主机厂相关部门的对接，维护好与主机厂关系;

　　7、负责部门员工的培训与考核工作，对部门员工参与各项培训的合格率负责;

　　8、建立良好的部门工作关系，对部门员工流失率、员工满意度负责。

汽车销售经理工作职责集锦 篇6

　　1.制定合理的销售目标，监督指导销售顾问完成目标;

　　2.负责管理公司一系列汽车销售业务;

　　3.负责公司销售信息的分析工作;

　　4.负责销售展厅的日常管理;

　　5.控制合理的库存，控制库龄;

　　6.严格落实和实施厂家的销售政策;

　　7.依据顾客满意度，采取相应的改进措施，满足顾客的合理要求。

汽车销售经理工作职责集锦 篇7

　　1.整理全国优质车辆资源（渠道和客户资源由公司提供）；

　　2.更新所负责品牌车辆的价格；

　　3.维系上下线客户关系；

　　4.具备团队协作精神，维系好与同事之间的关系，密切配合。

汽车销售经理工作职责集锦 篇8

　　1.销售规划工作

　　依据公司年度经营计划，配合公司总目标，制定本部门年度销售目标及销售计划。

　　制定季度、月度汽车销售计划并负责实施。

　　负责向主机厂申报公司年度、季度、月度汽车销售计划并进行经常性业务联系。

　　负责完成公司下达的相关经营指标，包括但不限于整车、精品等销售收入、利润、成本、费用等。

　　2.销售目标达成

　　制定当月的营销政策，督导所属销售人员进行推销活动，实现具体产品的销售计划和目标，负责产品销售的全面工作。

　　负责精品销售、贷款、上牌、临牌任务的达成。

　　负责协助进行大宗客户关系的建立及开发。

　　负责辖区市场协调管理，负责二级网点的开发及管理。

　　协助市场部进行推广、展示、促销活动等营销活动。

　　负责销售部整体管理水平的提高及客户满意度的提高。

　　3.全面协调与管理

　　按规定要求及时向公司和主机厂反馈各类信息、报表及公司领导所需报表。

　　负责客户档案管理、客户回访等监督工作。

　　负责客户投诉的接待、协调工作，负责产品遗留问题的统计、跟踪、汇报工作。

　　4.部门内行政管理

　　负责推行公司的各项规章制度并监督执行，对本部门实行6S管理。

　　负责销售团队建设。

　　相关人员参加各类培训和转训、培训结果的检查和培训人员的管理。

　　合理控制和使用部门预算。

　　5.完成上级交办的其他工作

汽车销售经理工作职责集锦 篇9

　　1、根据公司发展需要，在各大平台发布相关信息;

　　2、独立完成客户的接待、回访、信息登记等过程内容;

　　3、协助完成业务洽谈工作;

　　4、上级领导委派的临时性工作。

汽车销售经理工作职责集锦 篇10

　　以品牌主机厂下达的销售任务为目标，在经销商总经理的指导下，协调公司相关资源，领导销售顾问和销售支持人员，完成汽车销售任务。

汽车销售经理工作职责集锦 篇11

　　1）负责整车销售服务和客户咨询服务；

　　2）负责整理各车型的销售资料及客户档案；

　　3）负责客户的邀约，跟进、接待、销售与系统反馈；

　　4）负责向客户介绍公司产品政策，解答疑问，促进签约成交。

汽车销售经理工作职责集锦 篇12

　　1、负责进行公司销售部战略规划，制定公司的销售部总体工作计划;

　　2、组织和监督实施年度市场、销售推广计划;

　　3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

　　4、制定销售部内外促销政策及全年销售任务;

　　5、建立完善销售部工作流程以及制度规范。

汽车销售经理工作职责集锦 篇13

　　1、 负责系列房车、商务车及特种车的销售、渠道开发

　　2、 完成协定的销售任务;

　　3、 主动寻找潜在代理商，并跟进接触，转化为成交用户;

　　4、 建立销售业务档案，及时上报用户信息;

　　5、 收集市场资料。

汽车销售经理工作职责集锦 篇14

　　1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;

　　2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

　　3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;

　　4、负责挖掘客户需求，实现产品销售;

　　5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

汽车销售经理工作职责集锦 篇15

　　1、负责销售团队的全面管理，完成总经理下达的销售指标;

　　2、培养 销售团队，负责销售人员的培训与考核;

　　3、制定调整销售运营政策，调整销售区域布局 ;

　　4、负责客户管理 。

汽车销售经理工作职责集锦 篇16

　　1、组织安排员工参与市场活动，贯彻实施活动并对活动进行跟进，及时进行活动信息反馈。

　　2、领导销售顾问完成展厅销售目标，做好展厅内的销售工作，进行绩效考核。

　　3、跟踪和控制销售计划完成进度，进行销售现场管理，对销售顾问、销售助理工作进行监督和指导;

　　4、主持销售培训，包括产品知识、销售流程、竞品等以此提高销售顾问的工作能力、服务水平;

　　5、协助销售顾问达到成交、保持并提高客户对企业的满意度和忠诚度;

　　6、汇集销售信息，并督促销售顾问建立和更新客户信息卡，并对客户进行分级与分类;

　　7、协助处理客户抱怨。

　　8、完成上级领导的工作安排。

汽车销售经理工作职责集锦 篇17

　　1.负责市场推广和市场布局工作;

　　2.负责核心渠道信息搜集工作，及时跟进意向合作伙伴;

　　3.负责邀约意向合作伙伴来访，并负责接待工作;

　　4.负责解答意向合作伙伴的各项问题;

　　5.负责全国市场调研，决定市场推进进度;

　　6.负责签约合作伙伴的跟踪管理与服务工作;

　　7.领导交办的其他工作。

汽车销售经理工作职责集锦 篇18

　　1）负责汽车二级网络（加盟商、经销商等）渠道的拓展和开发

　　2）负责在售汽车品牌经销商业务的拓展

　　3）负责在售汽车品牌的裸车业务及融资租赁业务的开展

　　5）负责日常客户的接待与洽谈，执行销售流程，完成销售任务

　　6）办理新车销售的各项手续

汽车销售经理工作职责集锦 篇19

　　1.负责制定公司的营销策略并实施落地，团队内部培训、辅导，带领团队完成公司制定的销售目标;

　　2.负责制定相关促销及推广策略，销售订单、库存管理;

　　3.负责开发销售渠道，满足销售业务需求;

　　4. 结合销售目标，对经销商销售过程进行管控，包括销售目标推进、营销推广、需求计划管理、库存管理、个贷三方监控、物流管理等全要素;

　　5.负责搜集反馈区域市场信息，各竞争对手信息，形成报告上报公司并提出建议;

　　6.负责客户关系跟踪和维护，以及危机公关。

汽车销售经理工作职责集锦 篇20

　　1、负责制定销售目标，制定销售方案并完成业绩考核;

　　2、负责收集客户信息，挖掘客户需求，实现产品销售;

　　3、负责整车销售服务和客户咨询服务;

　　4、负责售前业务跟进及客户维护工作;

　　5、负责完成领导交代的其他事宜。

汽车销售经理工作职责集锦 篇21

　　1.负责门店团队组建、管理，完成公司下达的业绩目标;

　　2.根据客户购车需求，销售全品牌新汽车;

　　3.根据公司现有车辆，批售当地二级经销商，提供垫资业务解决二级经销商资金痛点;

　　4.不断开发、维护当地二级经销商、资源公司、4S店大客户;

　　5.负责根据公司APP平台上，经纪人提供的客户线索，进行跟踪，带领团队进行有效转化，以促成交;

　　6.打造强有力的销售团队，营造良好的团队凝聚力;