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银行渠道岗位职责(精选7篇)

银行渠道岗位职责(精选7篇)



银行渠道岗位职责(精选7篇)

银行渠道岗位职责 篇1

  岗位职责:

  1、开展销售工作,深度开发银行通信运营商车险代理航空公司等客户资源,带领和督促下属拓展、建立和完善客户群体。完成公司制定的个人和团队销售业绩指标;

  2、销售团队人员的组件,招聘,人员筛选,面试及人员培训工作;

  3、根据公司销售管理制度和流程,监控团队销售各个业务环节,完成销售合同,验收报告,督促合同如期履行,催促合同应收款项回收以及协调处理客户服务问题;

  4、根据客户需求制定推荐方案,拟定各类商务文件;

  5、完成公司交办的其他临时性工作。

  任职要求:

  1、有超强的人脉和成熟的客户群,具备深厚的银行金融通信运营商相关领域的客户资源;

  2、强烈的事业进取心,3年以上丰富的团建领导团队经验;

  3、擅长挖掘重点客户的潜在需求,能为客户提供满意的解决方案;

  4、能够快速开展新区域的客户市场开发,完成既定的月度、季度和年度销售指标。

银行渠道岗位职责 篇2

  岗位职责:

  1、根据公司发展计划,制定相应的机构合作规划,开拓并维护渠道资源;

  2、负责对接城商行及农商行等企业平台,进行前期的沟通,商务谈判签约,完成全年签约平台目标;

  3、针对已经签约的平台进行持续营销,完成产品交易量和保有的任务指标。

  4、负责协调、维护与机构间的关系,深度发掘重点客户资源;

  任职资格:

  1、全日制本科或以上学历,金融、经济、市场营销、及商科相关专业,985、211类院校优先;

  2、具有1年以上金融机构机构合作经验,有一定城农商行资源;

  3、热爱金融行业,对公募基金有深入了解,熟悉公募基金业务模式;

  4、熟悉市场中各金融机构业务模式及流程,有企业客户融资服务营销经验者优先;

  5、责任感强、较好的抗压能力及目标感,有创业精神。

银行渠道岗位职责 篇3

  工作职责:

  1、负责公司核心项目策划工作,协助机构总参与核心项目的营销策划与销售管理;

  2、作为项目顾问,参与企业中高层关系建设与沟通,根据企业客户实际情况制定项目营销思路与方案;在开展项目前对项目组成员进行销售话术、销售流程等技能培训;

  3、提供项目支持:包括各种会议策划和组织,营销工具的制作,营销话术的修改等;

  4、对项目进行阶段性诊断,收集问题,提出解决方案,达成项目目标;

  5、依托公司医养战略、养老社区布局,推动大额保单销售,提供高净值人群业务开拓的销售支持以及高端产说会的营销策划。

  6、负责项目经验总结以及销售伙伴培训传承工作。

  任职资格:

  1、全日制本科及以上学历,3年以上相关营销策划工作经验,有保险培训工作经验者优先;

  2、较强的快速学习能力,逻辑思维清晰;

  3、较强的文字功底和沟通表达能力;

  4、熟练使用office办公软件。

银行渠道岗位职责 篇4

  工作职责

  1、具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验,负责公司银行渠道的整体运营、团队管理,业务目标规划及落地;

  2、带领团队进行银行机构公关,拓展和维系渠道客户,承担销售团队总销售目标;

  3、根据领域业务特点及公司发展规划,建立全面的销售战略,制定并组织实施完整的销售方案;

  4、引导和控制市场销售工作的方向和进度,负责目标市场销售方案的制定、审核、执行,收集并反馈市场及产品信息;

  5、负责培训、监督和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效,达成销售目标。

  任职资格

  1、大学本科以上学历,8年以上银行、金融相关行业经验,至少5年以上的营销管理经验;

  2、具有良好的公关与客户维护能力、善于变通和创新,能够独立运作项目;

  3、有资源可以有效对接的人员。

  优选具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验的行业资深人选。

银行渠道岗位职责 篇5

  工作职责:

  1、与各商业银行、行业客户、商户等进行日常沟通、交流,推广公司服务产品和业务项目;

  2、负责银行卡受理(pos)客户发掘、谈判,承担分管区域的商户拓展、收入等业务指标;

  3、负责协调公司和商户资源,开展业务营销工作;

  4、负责其它支付业务及服务工作。

  任职资格:

  1、大专及以上学历,热爱销售工作;

  2、较强的谈判能力和营销技巧,对市场变化较敏感;

  3、工作思路清楚,具有较强的业务分析能力;

  4、有扫码支付推广经验者有限考虑。

  薪酬福利:

  1、工资待遇:公司采取“市场领先”的薪酬策略,提供具有竞争力的薪酬,包括绩效奖金、技能津贴、月度奖金等;

  2、公平清晰的发展路径:公司采用专业路线和管理路线双通道的晋升机制,提倡以绩效结果为导向;

  3、六险一金+商业保险:购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、重大疾病保险及住房公积金一应俱全,同时为外勤人员购买商业保险;

  4、员工补贴:每月享有餐费补贴、通讯补贴、交通补贴,节日享有过节费,按照国家规定发放高温补贴等;

  5、各类假期:公司倡导员工劳逸结合,实行5天8小时工作制,为员工提供法定节假日、5—12天的年休假、婚假、产假、丧假等带薪假期;

  6、员工关爱活动:公司每年组织体检活动、旅游活动,不定期组织丰富多彩的员工活动,如主题型公开课、户外拓展、体育类活动等。

银行渠道岗位职责 篇6

  岗位职责:

  1、根据公司的战略规划,针对银行渠道业务体系进行开拓;负责产品在渠道内的提报策划和销售工作;

  2、协助客户组织、策划、执行市场推文活动,完成公司规定的销售指标;

  3、负责收集和分析竞争对手的市场信息,进行产品和竞品的市场销售调查,市场调查分析并撰写调查报告;

  4、负责维护客户资源,塑造企业品牌形象,建立良好的客户关系;

  5、负责销售合同的签订、履行与管理工作,做好应收账款的催收工作。

  任职要求:

  1、企业管理、市场营销、工商管理等相关专业,专科及以上学历;

  2、有贵金属、黄金珠宝

银行渠道岗位职责 篇7

  职责描述:

  1、主要负责与银行及三方支付公司对接渠道接入工作,包括商务谈判、审批协议、协调技术、测试、运维完成上线准备、配置参数等工作。

  2、统计、分析通道日常运营数据,根据通道的`运营情况,调配资金,对通道能力提升提出合理化建议。

  3、负责通道日常运营问题的协调、处理,包括通道故障处理、限额定期维护,对账故障处理等

  4、总结日常问题,梳理、优化相关流程;针对业务系统功能,提出系统优化需求。

  任职要求:

  1、硕士(含)以上学历,1—3年支付方面经验,了解第三方支付公司清结算、风控相关知识。

  2、能熟练运用office办公软件,具有较强的数据统计分析能力;

  3、承压能力比较好,沟通、协调能力强。

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