二手房销售岗位职责（精选3篇）

二手房销售岗位职责（精选3篇）

二手房销售岗位职责 篇1

　　岗位职责：

　　1、负责区域（西安）；

　　2、主要负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；

　　3、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；

　　4、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；

　　5、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；

　　6、每日完成规定的'量化指标；

　　7、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；

　　8、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；

　　9、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。

　　任职要求：

　　1、年满25—35岁

　　2、认同行业，认同公司；

　　3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。

二手房销售岗位职责 篇2

　　岗位职责：

　　1、主要负责二手房买卖、租凭；

　　2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

　　3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

　　4、根据客户的需求，做好信息的合理匹配和客户管理。

　　5、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

　　6、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；

　　7、维护老客户的业务，挖掘客户的.最大潜力；

　　8、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

　　任职资格：

　　1、20—30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

　　2、对销售工作有较高的热情；

　　3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

　　4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

　　5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

二手房销售岗位职责 篇3

　　岗位职责:

　　1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;

　　2、 陪同客户看房,促成一手房、二手房销售,租赁业务;

　　3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的`业务协作关系

　　岗位要求:

　　1、年龄在18岁以上,学历不限;

　　2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;

　　3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;

　　4、无经验者免费培训。