职业生涯规划示意图8句

1、路是——要达到目标所走的路径。如何到达目标你的路径清晰吗，分成哪几步？

2、日——要去的地方和目标。你的职业发展目标是什么？长期5年目标是什么？短期3年目标是什么？1年目标是什么？

3、18-22岁 职前期 职业规划，就业指导，明确自己感兴趣的方面，并储备撑得起兴趣的能力。

4、40-65岁 高管 个人使命，团队感召，为了使命愿景奋斗，工作不仅仅是生存，变成了为之奋斗的事业。

5、60+ 老年 角色适应，老年规划，继续做自己，为社会服务。

6、22-25岁 员工期 职业适应，再定位，如何将自己的兴趣发展成职业，并不断提高能力，同时给自己带来成长价值。

7、25 - 35岁 中层 突破瓶颈，生涯平衡，自我价值感提升，向上，向外，向左右看看更多可能。

8、如果不从事本专业的职业，那么还需要三个问题思考？为什么不选择本专业的领域？原因是什么？这些原因是个人原因还是外在原因？这三个问题也非常重要，必须深度思考，并且找到答案，不然还是在浪费大把的时间，导致实习一段时间后对于职业选择的后悔，又要从新回到本专业的路上，又要从新开始。