1 . 促使人将自身潜力发展到极限最好办法是赞赏和鼓励。
2 . 你永远不会因为认错而招来麻烦，只有如此才能平息争论，让对方也同你一样公正宽大，甚至也承认他或许错了。
3 . 一般人会把这种失足归为外因。我的朋友却说：谢谢你们。刚才我往下看的时候，忽然非常害怕，所以没站稳。
4 . 爱党爱国遵纪守法求真务实开拓进取
5 . 给我一次机遇，还你一个奇迹。
6 . 海纳百川，厚积薄发
7 . 弗朗丝从不试图讨好继母以获得安宁，从不想拉近自己与继母这个“施暴者”的距离。在自己弱小的时候，她只是尽量顺从以求自保；而当自己变得强大时，她义无反顾地离开了那个没有一丝温暖的“家”。
8 . 一种最简单最直接最重要的获得好感的方法就是记住他人的名字，使他感觉自己对于别人很重要。
9 . 激情——乐观向上，永不言弃
10 . 具有成熟心灵的人不会陷于自己的困难当中，而是勇敢的去面对它接受它，然后想办法加以克服解决。
1 . 相对应的反面性格弱点就是害怕负面情绪的攻击。你有“负面情绪恐怖症”吗?“情绪恐怖症”用来指对负面情绪过度的或非理智的害怕情绪。具体来说，这些害怕情绪包括孤独悲伤痛苦愤怒侵略性，或敌对冲突和对峙。如果你有这样的弱点，或许你就会为了停留在自己的“舒适区”，而一步步对现实做出妥协和让步。
2 . 我恰如笔谈的一句话，让我想了很久，在那些被遗留下来的那些产物或遗物，它们中都有那些不为人知的故事和奥妙，果真了不可测。
3 . 企业文化精神口号
4 . 以厚德载物团结拼搏。
5 . 恐惧大都因为无知与不确定感而产生。
6 . 懂得说话技巧的人，一开始就会让对方说&#;是’这样能引导对方进入肯定方向，就象撞球一样，原先你打的是一个方向，稍有偏差，等球回过来的时候就于你期待的方向完全相反了。
7 . 不患人之不知己，患不能也。
8 . 讲究实效完善管理提升品质增创效益。
9 . 成本连着你和我。
10 . 但如果把它隐藏起来，你会担惊受怕，然后当别人发现这个弱点的同时，还会发现你的恐惧和虚伪。
1 . 相对应的反面性格弱点就是讨人欢心的习惯和心态。如果你不幸有“讨人欢心”的心态，那么，你不是偶尔答应别人的要求，也不是偶尔为别人做事，而是将自己的情绪始终和他人对你的期望保持高度一致，这终究会让你身心疲惫，并且反而会助长他人支配你的***。
2 . 相信自己人定胜天
3 . 管理的最高境界就是利润的最大化！
4 . 努力接近那些了解你，信任你，鼓励你的人，这对于你日后的成功具有莫大的影响。
5 . 以最小的支出，获取最大的收益，是我们不懈的追求。
6 . 除了我个体的强大以外，还因为我属于团队！
7 . 热情服务转变观念增强知识迎接挑战
8 . 永远从对方的角度着想，从对方的立场去看事。如同你自己的角度一样，这或许会成为影响你终生事业的关键因素。
9 . 人不是因为没有信念而失败，而是因为不能把信念化成行动，并且坚持到底。
10 . 人生就是在由不满足到满足的创造过程中渡过的，某个方面满足后，还会去追求新的满足。这不是贪婪，而是人性的自然需求。
1 . 有整整十年的时间，我曾经是一名囚犯。不是在一般监狱里，而是在忧虑自己低劣的狱墙和惧怕批评是其狱舍的监狱中。
2 . 弗朗丝没有忘记过六岁之前慈爱的养母对自己的善待，她发誓不管多难，也要成为像自己的养母那样的好人，而不是对现实妥协，浑噩度日。
3 . 相信自己就会胜利
4 . 成功的人际关系奥秘在于你能领会对方的观点，处理一件事时，你能兼顾到对和你俩个不同的角度。
5 . 物美价廉沟通无限
6 . 我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。
7 . 我没有时间争吵,也没有时间后悔,没人能强迫我恨他们我想到的是那些给我帮助的,善良的人们我将无以回报!
8 . 我们的疲劳通常不是由于工作本身，而是由于忧虑紧张和不快。
9 . 把弱点暴露出来，然后它就变成了一个特点，不再可怕。
10 . 超越自我追求卓越
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