1 . 只有不完美的产品，有挑剔的客户，要有好的灌溉，才有好的结果!
2 . 用心担保，为你创富。
3 . 金融为芯，科技勇进。
4 . 金融是科技成果投入生产的孵化箱。
5 . 倚金之力登高无愁，失之交臂前途堪忧。
6 . 今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
7 . 宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
8 . 时刻是脑力劳动者的资本。
9 . NO品质，企业未来的决战场和永恒的主题。
10 . 将良品率预定为%，那么便表示容许%的错误存在——质量管理大师菲利普。克劳斯
1 . 把我们顶尖的个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司——世界首富比尔。盖茨
2 . 一个人要生活得健康，开心，快乐，就要有一个良好的心态。我们对于人生要有一个积极向上的心态，要相信我们明天会生活得更好更美更幸福，要有希望，有梦想。有追求，这样我们才会有活下去的动力。有梦在，我们的人生才会更加精彩。没有梦想的人生，心灵是干枯的，内心是枯燥乏味的。
3 . 你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。
4 . NO因为有我，所以会更好。
5 . 没有人比你更美好，因为这个世界不会再有第二个你。别总是自卑，你永远比你自己想象的要好。
6 . 天亮了吧，闹铃响了吧，极不情愿地起床了吧，我的问候及时赶到了吧，高兴了吧，那就笑笑吧。早安，祝你好心情!
7 . NO企业和市场同步管理与世界接轨。
8 . 你的自觉贡献，才有公司的辉煌群策群力，相融共生。
9 . 微软公司在用人上所表现出的胆略与气魄是别的公司无可比拟的
10 . 宁做事前检查，不可事后返工!
1 . 每项事业成功都离不开选择,而只有不同寻常的选择才会获取不同寻常的成功
2 . 科技成就梦想，金融孕育希望。
3 . 成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。
4 . 不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
5 . 许多人相信，没有注定的人生，所有的事基本上是一连串的巧合。然而，即使抱持如是信念的人也会有这样的结论：在生命中的某一段时期，当他们回头审视，发现多年来被视为巧合的事，其实是不可避免的。
6 . 科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响,而人们要不断适应这种时代的变化,而不要坐等未来,失去自我发展的良好机会
7 . NO爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未来。
8 . 财富人生，你我同行。
9 . 领航财富时代，共融智慧人生。
10 . NO质量第一，确保安全，文明施工，艰苦创业。
1 . 用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前。
2 . NO知识从学习中获取，素质从改善中提高。
3 . 融高端科技，兴万众之产业。
4 . 客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生。
5 . 态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运严谨思考，严密操作;严格检查，严肃验证。
6 . 聚财富助科技发展，创新潮领时代风云。
7 . 把握未来机遇，实现财富梦想。
8 . 金融助推科技，企业融会贯通。
9 . 科技发展缘自金融的支撑。
10 . 人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家——联想集团总裁柳传志《联想创始人柳传志复出的八大谜团解析》
1 . 一个人对待时间的态度就是对待生命的态度
2 . 一个公司要发展迅速得力于聘用好的`人才，尤其是需要聪明的人才——世界首富比尔。盖茨
3 . 人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。
4 . 红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。
5 . 爱心是成功的前提，信心是成功的希望
6 . 不谋全局者不足谋一域。
7 . 您的托付，我们的责任。
8 . 漫长的人生中，谁也不可能一帆风顺，谁也难免要经历挫折和坎坷。被挫折历练后的人总是更顽强更成熟更加的勇敢，也就能看到近在咫尺的成功，也就是我们离成功更近一步。遭受挫折不但可以使人生积累经验，而且挫折可使人生得到不断的升华，所以我们更应该正视挫折珍爱生命!
9 . NO不绷紧质量的弦，弹不了市场的调。
10 . 没有想法，就没有结果。
1 . 强大的金融造就更强大的科技。
2 . 承诺于行，服务于心。
3 . 机会并不会自动地转化为钞票——其中还必须有其他因素简单地说,你必须能够看到它,然后必须相信你能抓住它
4 . 成熟，不是学会表达，而是学会咽下，当你一点一点学会克制住很多东西，才能驾驭好人生。
5 . 假如付出就是苦，那你的爱只剩下苦;假如付出就是福，那你的爱便很幸福。
6 . 成功靠朋友，成长靠对手，成就靠团队。
7 . 年轻人欠缺经验,但请不要忘记:年轻是你最大的本钱不要怕犯错,也不要畏惧挑战,你应该坚持到底,在出人头地的过程中努力再努力
8 . 把意念沉潜得下，何理不可得，把志气奋发得起，何事不可做。
9 . 科技金融是提供能量的血液。
10 . 多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。
1 . 对人才的运用,仅仅限于收罗是远远不够的,重要的是对人才不仅要善于识别其长处,而且要敢于大胆地使用,以让其充分显示自己的才能
2 . 严要求抓质量，保安全，促进度，争一流。
3 . 对产品质量来说，不是分就是分——日本经营之神松下幸之助
4 . 利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。
5 . 以厂为校，以厂为家。互相学习，互相关怀，遵守厂规厂纪，争当优秀员工!
6 . 造人先于造物——日本经营之神松下幸之助
7 . 让你的每一分钱都花在刀刃上。
8 . 行动不及时是因为痛苦达不到。
9 . 企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
10 . 产品质量是生产出来的，不是检验出来的——美国质量管理大师威廉。戴明博士企业的成功靠团队，而不是靠个人
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