1 . 在这个冬日
2 . 市场永远不变的法则,就是永远在变。“变易,不易,筒易”《易经》上这样说。
3 . 创新,首先是观念的创新;其次是运作模式的创新,包括制度组织结构等;新技术的创新排在第三位。
4 . 最近著名歌手姚贝娜离世,深深地刺痛你我的心,那么美丽的年龄,正是在追梦的年纪,当自己努力为自己插上梦的翅膀时,老天却没放过她对她梦的继续追寻,让她的生命就此戛然而止,像烟火划过天空,璀璨了星空,却永远湮灭了,凉了你我的心。
5 . 现在明白在可以选择的时候一定不可以犹豫不绝,就算是以后后悔,也不要失去了机会以后才后悔。一无是处到现在还是一事无成,一无所有。
6 . 坚持每天提高%,天工作水平就可以提升一倍。
7 . 海尔的价值观是什么?只有二个字,创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标,不断打破现有平衡,再建立一个新的不平衡;在新的不平衡的基础上,再建一个新的平衡。
8 . 谁在下个人生路口等着我,我又在执着些什么?曾经谁对谁承诺?永远要她快乐。时过境迁,云淡风清。谁还记得曾经的信誓旦旦的承诺,爱与不爱同样难舍,还要笑着为他祝福。诺言即债务!君子应谨于言而慎于行!不要轻易说出难以做到的承诺,然后还意正言辞的说事情太多,知不知道你的不经意严重伤害了我,我痴痴的等静静的爱,到底谁能把我放心怀!问世间谁可以在分手后还做朋友?可以也是情依旧,伊心随风任飘絮,人事沧桑却何求?终老一生,随波逐流。真的想问问他,一起的时候是否真的一点都没心动过?踏浪而来,随风而去。真不知道我又在感叹些什么?人生一世,草木一秋。岁月匆匆如烟花散,人生的路上,我一直在徘徊,一直在感叹岁月沧桑,切不知在迷茫的时候失去了更多。蹉跎了岁月,遗失了天真烂漫。
9 . 否定自我,创造市场。即赶在别人之前否定自己。
10 . 拾得与另一位高僧寒山认识,相交莫逆,一起修行,参禅悟法。昔日寒山问拾得曰:“世间谤我欺我辱我笑我轻我贱我恶我骗我,如何处治乎?”拾得云:“只是忍他让他由他避他耐他敬他不要理他,再待几年你且看他。”寒山云:“还有甚诀可以躲得?”拾得云:“我曾看过弥勒菩萨偈,你且听我念偈曰:‘老拙穿破袄,淡饭腹中饱,补破好遮寒,万事随缘了……’如若能够体会偈中的精神,那就是无上的处事秘诀。”
1 . 不管到哪里都可以,因为只要有你的那一站,就是幸福的。
2 . 需要完成的重要工作之一就是预测变化,规划未来。而要做到这一点,必须具有洞察力和趋势分析能力。
3 . 日暮垂垂
4 . 数不清的烦恼哀愁,道不明的世态沧桑,逝去的不再回来,拥有的风中浮云,未来的遥遥无期,走过的路风雨同在,脚下的路荆棘满怀,在一个陌生的城市寻找未来,未来的路却是一片空白,漫漫人生路,谁是我的引路人?
5 . 窗外又是阴雨时候
6 . 春节转瞬到眼前,提早给你拜个年,祝你风风火火招财年,顺顺利利如意年,开开心心好运年,快快乐乐欢喜年,平平安安吉祥年,团团圆圆幸福年!
7 . ——题记
8 . 与狼共舞,必须自己成为狼,而且变成“超级狼”。
9 . 日月两盏灯,春秋一场梦。
10 . 也许这就是需要我们把握个度吧,要张弛有度,要像弹簧一样,能屈能伸,不要太过了,一旦过了,就不好了,就会收缩不起来了,如果一直缩着也不行,因为空有梦想而不去努力不行。
1 . 我是惆怅,哀怨
2 . 太阳升起
3 . 企业只有一项真正的资源--人;管理就是充分开发人力资源,以做好工作(世界管理之父德鲁克名言。
4 . 据说唐代丰干禅师,住在天台山国清寺。一日,漫步于松林,忽闻山道传来孩童啼哭声,循声而去,看到一个稚龄小孩,衣衫褴褛,相貌却清奇。询问近处乡邻,无人知晓是谁家孩子,丰干禅师心生慈悲,便将这小男孩带到国清寺。因为他是山道捡回来的,所以大家都叫他拾得。拾得长在寺中,从小沐浴佛光,浸润菩提,心性淡然,洒脱自在。
5 . 管理有模式,无定式,这是管理的艺术性和科学性。
6 . 世界上最无价的东西是人心,要赢得别人的心,只有拿自己的心去交换。
7 . 领导在与不在,企业照样良性运转。
8 . 刀刻在脸上
9 . 人在苦难的历练中得以永恒。
10 . 在法庭上没有几率的问题,只有真相。——光晞
1 . 岁月有痕
2 . 要做大事,不要做大官。
3 . 没有思路,就没有出路。
4 . 预则立,不预则废;没有传奇的过程,却有传奇的结果。
5 . 永远战战兢兢,永远如履薄冰。
6 . 刀刻在心上
7 . 就算证据不足也能证明真理,这就是律师存在的意义。——任光晞
8 . “日事日毕,日清日高”的OEC管理模式,其含义是全方位地对每个人每一天所做的每件事进行控制和清理,做到“日清日毕,日清日高”,每天的工作每天完成,而且每天的工作质量都有一点儿(%的提高。(日事日毕,解决基础管理问题;日清日高,解决速度问题。
9 . 有些人习惯活在谎言之中才会觉得幸福和安全。——小林律师
10 . 以苦欲舍苦,舍苦无出期。
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