1 . 微软——非常代码,新新人类
2 . ——可口可乐的理念
3 . .鸣人:至少,我还原意把他当作兄弟看待
4 . 卓越于心,完美于品。
5 . S做好了,才算做了S只有不断地检讨修正,才能持续地改善提升S是改善企业体质的秘方S是一切改善活动的前提S是标准化的基础S是做好PDCA的第一步S是企业管理的基础S是最佳的推销员S是品质零缺陷的护航者S是节约能手S是交货期的保证S是高效率的前提S是安全的软件设备S是标准化的推动者S创造出快乐的工作岗位定置管理是实现人与物的最佳结合的管理方法三固定:场所物品存放位置物品的标识S推进的三个阶段:秩序化活力化透明化S目标:明确量化达成实际时间三定原则:定点定容定量工作不能脱离实际,S离不开现场坚持可视化和激励化的S推进改善措施是基础,不懈努力是关键目视管理是改善的第一步目视管理是利用人的视觉进行管理的科学方法红牌作战:找到问题点并悬挂红牌加以改善看板作战:标明必需品的管理方法,短时间取用识别管理:人员工种职务熟练设备产品等标准化:将最好的实施方法作为标准并遵照执行标准化的步骤:制定标准执行标准完善标准改善就是寻找更好的方法并作为新的标准来实施改善的种类:事后改善事前改善五现手法:现场现物现实原理原则PDCA循环:计划执行检查行动布局原则:时间和距离最短物流畅通适变性降低库存:魔方作战建立S审核工作系统,并予以严格贯彻执行纠正和预防措施:消除不合格原因所采取的措施
6 . ——微软公司。
7 . 熟悉每一条街道的名字。
8 . 十五货兜,超越你的厚望。
9 . 世纪的竞争是细节的竞争。
10 . 哪怕是一片腌黄瓜的宽度,我们都有一定
1 . 感恩与爱,是一切源动力。
2 . [我在酒吧看到了刚才对我说晚安的你]
3 . 慈为心声,恩乃根本。
4 . ——摩根公司
5 . 莫找借口失败,只找理由成功。
6 . 春风化雨沐恩泽,知恩回馈聚真情。
7 . 陪你数晴天的星星,一份好心情,做夜空的晚安,陪你数雨天的心情,一路幸福行,做温柔的相伴,陪你数心中的幸福,一种细腻感,做今生的伴侣。
8 . 希望成就梦想,激情点燃未来。
9 . 每天点半上班。
10 . 最恶心的三种人:第一种是和朋友对象过于亲密,因为你不懂自重。第二种是我帮过你你却在背后捅我刀子,因为你太白眼狼,第三种就是我把你当朋友你却不拿我当朋友的人,因为你太社会,表面一套背后一套。
1 . 主动即自由,创新就幸福。
2 . 泰科电子——千里之行,始于TE
3 . 自古成功在尝试。
4 . 康佳集团——有梦的人最美
5 . 阿里巴巴——Let’sGo!Let’sDo!Let’sShine!
6 . 它不仅能让企业反败为胜,还能找到打开市场大门的“金钥匙”。
7 . 眼里没你的人,你何必放心里;情里没你的份,你何苦一往情深。但同时记住,永远不要因为新鲜感,扔掉一直陪伴你的人。那些平淡与安静,亦是心灵的另一种力量。
8 . 梦想不是一句话,我们与您同在。
9 . 没有人富有得可以不要别人的帮助,也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。
10 . 三十五货人联系早,都用“兜”说好。
1 . 我坚信,没有什么能够阻挡得了爱情。
2 . 新知创造生活,技高成就发展。
3 . 如果我们想要更多的玫瑰花,就必须种植更多的玫瑰树。
4 . 人在江湖,身不由己;人在婚姻,爱不由己;人在官场,话不由己;人在单位,事不由己;人在世上,命不由己;人生无奈,有何归己?享受生活,善待自己。不能强迫别人来爱自己,只能努力让自己成为值得爱的人,其余的事情则靠缘分。
5 . 其实,我从来不曾忘记,缘来缘去,忧伤欢喜,一切都是生命的必然经历。你若是微尘,就不能摆脱世俗的规律,注定要不断的沉浮与寻觅。你若是梦,就不能摆脱幻想的干预,注定要在真实和虚拟之间沉迷。
6 . 中国广东核电集团——无限动力,无限人生——中广核邀您一起畅想未来立白集团——梦想开始的地方
7 . 华数出品,必属精品,凝聚创新,追求品质。
8 . 智慧是管理的源泉,愿景是组织的动力;沟通是合作的桥梁,行动是成功的展现。
9 . 三星的核心价值观是:人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。
10 . 弱者专心于一件事,定有所成就;强者分心太多事务,则会一无所得。
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